Nieuws & Artikelen

• Welk type persoon / bedrijf huurt u in?
• Trends en ontwikkelingen Inhuur 2012
• Strategische Personeelsplanning en de 10% inhuurnorm
• Rijkswaterstaat biedt nieuwe kansen voor MKB en ZZP'ers
• InleenMonitor nr 7 - o.a. Maatschappelijk Bewust Inlenen (MBI)
• Zeven valkuilen bij invoering marktplaatsen voor externe inhuur
• Gezocht: eigenaar voor het inleenproces!
• Maatschappelijk Bewust Inlenen
• Inleenmonitor nr 6 met o.a. MSP en strategisch inlenen
• Trend: Managed Service Providers voor inhuur

Twitter

• "Labor Redimo over de Inleen Risico Scan (IRS)" http://t.co/Yxwx3lv4
• "EU PUSHT ELEKTRONISCH INKOPEN VOOR OVERHEDEN INTENSIEVER" http://t.co/ExudJeya
• "Zoals de franse schrijver Antoine de Saint-Exupéry in de vorige eeuw al schreef: "Een doel zonder een plan is slechts… http://t.co/AYmNIw95
• "Onafhankelijk Inleenadvies? Labor Redimo" http://t.co/ourA99K1
• Het contractmanagement is dus eigenlijk misschien nog wel belangrijker dan het afsluiten van de contracten http://t.co/M6D92Fjz #inhuur
• Virtuele resourcepools, mobiliteitpools, incompany flex-pools, kennispools, etc. Flexibiliteit steeds belangrijker voor organisaties.
• Column: Contractmanagement in plaats van contractkater http://t.co/M6D92Fjz #inhuur #inkoop #flexibelearbeid
• Uitzendbranche voor nieuw evenwicht in Flex en Zeker http://t.co/g9PzDwza
• FNV denkt aan afspraken met individuele bedrijven http://t.co/D5nop5BU
• 'Bijna een derde IT-budget gaat naar cloud' http://t.co/DebKPP80
• USG People: Hubert Vanhoe voor vier jaar benoemd tot Chief Operational Officer http://t.co/oxvBIlpl
• 'Payrolling' vooral in horeca en bij overheid http://t.co/pGs40Wuj
• IT-Staffing en Corso leveren Alliander ICT'ers http://t.co/GNLThWqr
• 'Eis vakbond tegen Albert Heijn afgewezen' http://t.co/XSJpE4zV
• Wie behartigt het ZZP-belang? http://t.co/M4QFFLUt
• Leuk artikel Maatschappelijk bewust inlenen doe je zo! #flex http://t.co/YCkwwa1S
• Atos ziet omzet in Benelux verder dalen http://t.co/QTvorDbq
• Uw inleen van personeel professionaliseren? http://t.co/TFcYtPwI
• Raet neemt zelfroosteraar Comprise over http://t.co/moWG5oaj
• 'Abvakabo FNV drukker met actievoeren dan met CAO-voorstel' http://t.co/FEA0AHbV
• Minder zzp'ers bij e-installateurs | Cobouw.nl, Dé site voor de bouw http://t.co/o1KFBgDT
• Ook interessant mbt screening van externen en ZZP'ers http://t.co/qYuVx8ri Overzicht leveranciers #inkoop #inhuur #ZZP
• Arjen Veenstra over Contractmanagement uitzend-, detacherings-, en adviesbureaus. http://t.co/M6D92Fjz
• "NS zoekt ZZP-teams voor grote ICT-klussen" http://t.co/dpB19Kc6
• Werkgeversaansprakelijkheid geldt ook voor een zzp'er - HRpraktijk ... http://t.co/WSztDqLX
• FNV vindt uurtarief WMO-hulp schandalig http://t.co/gGETOnSi
• Uitzendbranche voor nieuw evenwicht in Flex en Zeker http://t.co/g9PzDwza #inhuur
• FNV wil einde aan payrolling http://t.co/IxCnDqj5 #oudedenken
• Ministeries huren minder extern personeel in http://t.co/2yTVDKbL
• Atos ziet omzet in Benelux verder dalen http://t.co/QTvorDbq
• Zelfde arbeidsvoorwaarden voor uitzendkrachten http://t.co/bOoww2M1
• FNV vindt uurtarief WMO-hulp schandalig http://t.co/gGETOnSi
• Minder zzp'ers bij e-installateurs | Cobouw.nl, Dé site voor de bouw http://t.co/o1KFBgDT
• 'Abvakabo FNV drukker met actievoeren dan met CAO-voorstel' http://t.co/FEA0AHbV
• ABU wil nieuwe balans tussen Flex en Zeker http://t.co/q8QdsqFu
• Grootste kinderopvangorganisatie ontdoet zich van flexibele schil http://t.co/NcQyL0FM #planning !
• Werkloosheid eurozone naar recordniveau http://t.co/kXH0whvV
• Toppers gaan beter met personeel om http://t.co/TxSmpFlC
• Procesbeschrijvingen? Rot op met de systemen! http://t.co/HjYbGECD
• Vissen in Nederlandse ICT-vijver blijft populair http://t.co/ByoOWzgs
• Cao-onderhandelingen verlopen vaak stroef http://t.co/pzPraAq4
• Adri Strating vergroot belang in DPA http://t.co/Me8J2wK0
• Registratieplicht uitzendbureaus weer uitgesteld http://t.co/cFOQBbG8
• Talent Pipeline: LinkedIn wil de wereld veroveren http://t.co/AtQ3AWk5
• Loonkosten in 10 jaar met 36 procent gestegen http://t.co/ASsUx6h0
• Kamercommissie spreekt met brancheorganisaties in flex http://t.co/eVDd83Mf
• Stijging loonkosten gelijk aan EU-gemiddelde http://t.co/4G1FdySz
• FNV gaat terug in de tijd met vast contract na 1 jaar http://t.co/3Rw7mXB4 inhuur flexibiliteit
• Randstad omzet Q1 2012: +12% http://t.co/XIPWZnjm
• Kort geding tegen Albert Heijn over uitzendkrachten http://t.co/iOQ8zQG9
• Trend Nr 7: "Aanbod gedreven werving- en selectieprocessen (talentenpools)" http://t.co/pkzaPTDq aanbod inzichtelijk voor vraag #hr
• Trend nr 6 "Integrale instroombenadering" inhuur en recruitment gaan samen! http://t.co/pkzaPTDq #inhuur
• Trend nr 2 "Discussies tussen vakbonden en werkgeversorganisaties" over inhuur / inleen http://t.co/pkzaPTDq
• "Trends en ontwikkelingen Inhuur 2012" http://t.co/pkzaPTDq
• "Inleen Sourcing Modellen" oftewel inhuur-wervingskanalen http://t.co/GLty7kIX
• Kamp wil cao-advies van SER http://t.co/AXHAMph3
• Komende jaren groot tekort aan software-ontwikkelaars http://t.co/hKjRXPeh
• RT @Antw4bedrijven: Verklaring betalingsgedrag keten- en inlenersaansprakelijkheid word digitaal http://t.co/UbG8BqsW #uitzendbureau
• Maakindustrie is toe aan nieuwe generatie ERP http://t.co/WPeqHCi8
• 'Ook verplicht pensioen zzp'er' - Economie - Brabants Dagblad http://t.co/AqfGuDpG
• Kabinet pakt tekort technici aan http://t.co/EuJygwnB
• Belangrijke functies gaan niet naar interne kandidaten http://t.co/yOwCmPfc
• Bijeenkomst met grote inleners over trends op de markt van #inleen. Noodzaak voor een professionele integrale aanpak #flex! #HR en #inkoop
• MKB-metaal verwacht beter tweede kwartaal http://t.co/pj0sjv2U
• De toekomst van de uitzendbranche in cijfers, statistieken en scenario's http://t.co/Qla4Kfcq
• ABU-uitzendbureaus sterker in grotere flexmarkt http://t.co/OisFDsHo
• De nieuwe Flex & Figures is uit http://t.co/n1BbuOmG
• Payrolling en zoef, weg is de kennis http://t.co/uwxUmVCO
• 'Payrolling is alternatief voor ZZP'er-schap' http://t.co/OUUQVdeC
• Lange tijdelijke contracten positief voor werknemers http://t.co/4w2WE4v9
• IBM komt met nieuwe enterprise-systemen http://t.co/v3PwKURu
• FNV Zelfstandigen kiest voor Victor Mundi http://t.co/em99msuC
• Outsourcing is niet altijd de oplossing http://t.co/XcmBkC4E
• De nieuwste whitepaper van SuccessFactors richt zich op de beste ... http://t.co/RfVhf6Uf
• De tijdsbesteding van HR http://t.co/369zUm4p
• Citrix neemt cloud-dienstverlener Podio over http://t.co/MTwaE9S0
• Waarom werkgevers slecht zijn in het selecteren, behouden en motiveren van talent http://t.co/cH4b12vp
• Samenwerken in virtuele teams. Hoe doe je dat? http://t.co/dQqTTtQh
• Ook in 2012 ESF-subsidie voor sociale innovatie http://t.co/tas41xN8
• NVP-Plaza | Verdiepingssessie strategische personeelsplanning http://t.co/gIrf1RuC
• Overzicht opdrachten HR-Marktplaats Rijkswaterstaat sept 2011-mrt 2012 http://t.co/VLS0angJ. #kwaliteit #transparantie
• FME: Haast maken met werken aan tekort techneuten http://t.co/BnpHEGET
• ABN AMRO sectorrapport: Social media & arbeidsbemiddeling http://t.co/TFhPSp9L
• Wage Index: Nederlandse lonen stijgen in bijna alle sectoren in 2011 http://t.co/TDAwKTdz
• USG People start online uitzendbureau http://t.co/mOFVfw4Z
• StepStone koopt Totaljobs http://t.co/1tiVbf6a
• Daling omzet USG People zet zich voort in 2012 http://t.co/QCyLsPUT
• USG People neemt Control over http://t.co/6AFvWrF0
• Randstad start in België met Interim Management http://t.co/Pd8hJNc3
• Community Management in 2012 http://t.co/uT6o0GEe
• Commodity Manager (overige inhuur) - Apeldoorn http://t.co/ZdqTONDi
• Overheidstekort 4,7 procent in 2011 http://t.co/PBVwibKB
• "If you hire people just because they can do a job, they'll work for your money http://t.co/1on1gH70
• RT @cvanderlinde: Verwachtingen HR Service Center maar deels ingelost http://t.co/LBmqMTY2
• Werkgevers tegen arborecht zzp'er http://t.co/IuWwMJK0
• De Vijf Belangrijkste Recruitment KPI’s http://t.co/FwOSSUeQ
• Nieuwe subsidie sociale innovatie beschikbaar http://t.co/YqAnshzM
• Arbeidsmarkt financials verslechtert door shared service centers http://t.co/3FEodtMD
• Overheid treuzelt met doorstroom ambtenaren http://t.co/STdN8PnR
• Zzp'ers en de coöperatie http://t.co/o03XlrwE
• FNV: Gelijke beloning en meer zekerheid inzet bij CAO ABU onderhandelingen http://t.co/xHwm00Wq
• Column Filip De Geijter: Zin en onzin van een recruitment CV database http://t.co/bVSKBkFT
• ZZP’ers organiseren zich steeds vaker http://t.co/n8vqYItM
• ABU ondertekent mantelovereenkomst met Acture http://t.co/ImLwrWAz
• ABU CAO Uitzendkrachten met vier maanden verlengd http://t.co/TDP1hKSx
• Opvallende stijging vraag naar projectmanagers http://t.co/7DN038b4
• Aantal zzp’ers gestegen http://t.co/oLll9ufY
• @bescha de uitspraak maakt nog eens duidelijk(er) wat de risico's zijn voor inleners. Op zich idd geen nieuws dus.
• Uitspraak Hoge Raad heeft grote gevolgen voor zzp’ers en opdrachtgevers http://t.co/ItbxRL9U
• Stemming ondernemers industrie verslechterd http://t.co/4VZ1MMd6
• 'In 2016 zeker tekort aan hoogopgeleide ICT'ers' http://t.co/j8Uuhu4x
• FNV Zelfstandigen start ZZP Academy http://t.co/JJRH6zsi
• Randstad groei fors in Amerika http://t.co/JFCSMJeE
• De keerzijde van een flexibelere arbeidsmarkt http://t.co/RbheRL4E
• PostNL over het zelfstandig werken aan een flexibele schil staat in de ... http://t.co/YUlgVWXB
• Onafhankelijk onderzoek flexibilisering van arbeid http://t.co/cvSbmVYN
• Samenwerking SNCU en Inspectie SZW bij opsporing en aanpak malafide uitzenders http://t.co/v3wVC2x1
• Paul van Bree over strategische personeelsplanning bij Vebego http://t.co/Gh3InGGI
• De uitvoerings-, en directe inkoopkosten van/bij het Marktmodel zijn gemiddeld hoger dan bij het SDT model. http://t.co/EejMtZWp
• Porsche-personeel ook op zaterdag aan de slag http://t.co/CqYtmlak
• De overheid als concurrent #advies http://t.co/cmktBMDD
• Een misverstand is dat door een HR-Marktplaats (IT-tool) de CV's vanzelf binnenrollen http://t.co/EejMtZWp
• Menzis heeft samen met de lijn haar Sourcingstrategie bepaald voor inhuur http://t.co/EejMtZWp
• Achmea-personeel moet inleveren http://t.co/z8dQARFv
• 'Uitzendbureaus kunnen gemeenten helpen met nieuwe wet' http://t.co/hdx8sjFK
• 'Zichtbaarheid HR vergroot met Service Center' #NUON http://t.co/XUBKLjW0
• Werkgelegenheid uitzendkrachten daalt verder http://t.co/ibCslXr4
• PvdA tegen versoepeling ontslagrecht ambtenaren http://t.co/Eszocm3B
• Marktontwikkelingen periode 2 http://t.co/SqTbyQPn
• Stakende schoonmakers richten zich dreigend tot de ABU http://t.co/lcOZxrpA
• Eindbod cao PGGM http://t.co/e3dkmLJo
• Businesses want bigger picture of their people, says SHL report http://t.co/w8VA1yWy
• Linkedin: groter dan Facebook http://t.co/RFy6MuLf
• Wij zoeken professionals die vraagstukken op het gebied van #flexibilisering van #arbeid invulling geven bij onze opdrachtgevers. #vacature
• Update TarievenTool; Interim tarief beperkt http://t.co/mfXbUhu1 Bereken uw interimtarief.
• ‘Nederland leidt veel te weinig technici op’ http://t.co/wpR5Rfvf
• FNV: Uitzendkracht wil doorbetaling bij ziekte en zelfde beloning als vaste collega http://t.co/cR5MVNj7
• Wet arbeid vreemdelingen: hogere boetes en aanscherping wet bij illegaal werk http://t.co/KKnwP4CN
• Around the Web – Could new software really kill recruitment jobs? http://t.co/ES8HdHyV
• Zzp'er is tégen behoud WW-uitkering bij start onderneming http://t.co/dyLOuvKs
• @hugojanruts Thanks for RT
• Update overzicht leveranciers van HR-Marktplaatsen (systeemleveranciers) http://t.co/WS1qycZG